l cumplirse un año de la puesta en marcha del Espacio para el Desarrollo Laboral y Tecnológico se realizó un acto para para celebrar el trabajo llevado adelante para la capacitación de jóvenes en nuevas herramientas tecnológicas y la generación de autoempleo.
Durante la ceremonia se destacó que cerca de 7 mil personas se capacitaron durante 2018. “Hace un año apostamos al empleo, a generar este nuevo nicho laboral que se abre en el mundo, que tiene que ver con el desarrollo tecnológico, con la modernización, con la aplicación en nuevas tecnologías al mundo del trabajo” precisó el Intendente Melella. Indicó que su deseo es que “cuando se hable del desarrollo tecnológico se hable de Río Grande, de Tierra del Fuego. Uniéndolo a la industria electrónica, y teniendo el acompañamiento como el de la Asociación Argentina de Desarrolladores de Video Juegos, o de Samsung, de Fundación YPF, y de tantos otros, creo que eso le da mucha fuerza”.
En relación a la proyección para el próximo año del EDLT, el jefe comunal se mostró esperanzado en que “genere empleo, más en este tiempo donde la desocupación nos pega tan fuerte. Por eso creo que este lugar es una bandera del empleo, de la esperanza, de mirar hacia el futuro a pesar de la crisis”.
“Lo que deseamos es que a través de la capacitación de este nuevo nicho laboral se genere más empleo. Empleos como desarrollador o programador entre muchos otros. En este nuevo mundo tecnológico que avanza tan rápido Río Grande es un lugar de referencia, y lo hemos logrado al haber presentado un video juego propio, con la mascota propia en el encuentro internacional en buenos Aires. Esto es ir avanzando, dando pasos y lo vamos logrando” subrayó.
También puso de relieve los cursos que ponen en valor los oficios tradicionales, para “brindar las herramientas que los vecinos necesitan para que puedan genera el autoempleo. El Municipio los acompaña con capacitación, con insumos, con herramientas a través de subsidios. Y en esto quiero adelantar que estamos prontos a inaugurar un nuevo espacio para acompañar el desarrollo de las pequeñas empresas tecnológicas de la ciudad” concluyó.
Por su parte, Federico Giménez, Director del Espacio para el Desarrollo Laboral y Tecnológico, brindó una serie de datos que revelaron el gran trabajo que realizaron a lo largo de este primer año de vida.
“Este primer año ha pasado muy rápido, pero se han logrado muchas cosas; desde acuerdos con empresas privadas, como CISCO con la cual entregamos una certificación internacional, cursos de redes y servidores, de robótica para niños, alfabetización digital, la verdad que no podría enumerarlas a todas, son más de 50 ofertas”.
En este sentido detalló “digitales tenemos 50 cursos, de distintos niveles, para niños, jóvenes y adultos. Un espectro desde los 7 años hasta abuelos de 90 años que concurren al lugar”.
