Ante versiones erróneas que dan cuenta que la Municipalidad de Ushuaia abonará a su personal un ítem adicional en negro, se informa lo siguiente:
A través del Acta Acuerdo firmada el 23 de agosto de 2010, registrada bajo el N° 5420 y aprobada por Decreto Municipal N° 977/2010, se acordó con la mayoría de los gremios una serie de mejoras para el personal, como el aumento del 10% a partir del 1° de agosto del corriente.
Para que no queden dentro del ámbito municipal agentes que perciban un haber salarial por debajo del monto correspondiente a la canasta familiar, establecido en $ 5200, de bolsillo, aproximadamente, se convino implementar un ítem adicional, remunerativo y bonificable, ad referéndum de la COPARL, que se irá absorbiendo en forma paulatina con las recomposiciones salariales que se acuerden en el futuro.
Este adicional, al igual que todos los que abona la Municipalidad de Ushuaia es remunerativo y bonificable.
El Ejecutivo Municipal ha convocado a paritarias para el próximo 1° de septiembre, reunión donde se abordará, entre otros temas, el de los haberes del personal que presta servicios en el ámbito de la Municipalidad de Ushuaia.