l jefe de Gabinete de la Municipalidad de Ushuaia, Mario Daniele, mantuvo una reunión informativa con trabajadores y trabajadoras de Servicios Públicos de la ciudad en las instalaciones del área, ubicadas en la calle Vito Dumas.
El funcionario manifestó que “quise venir a saludar a mis compañeros y agradecerles lo que hacen todos los días e informarles de todo lo que fue la paritaria, la mejora salarial, el esfuerzo que ha hecho el intendente Walter Vuoto para atender todos los frentes y no olvidarse de los trabajadores”.
Acompañado por la secretaria de Planificación e Inversión Pública, Gabriela Muñiz Siccardi; el subsecretario de Servicios Públicos, Christian Videla; el subsecretario de Asuntos Gremiales y Laborales, Mauricio Neubauer; y la coordinadora de Bienestar de Personal, Gabriela Borré; Daniela acercó la información detallada sobre la recomposición salarial del 30% acordada para la totalidad de trabajadores y trabajadoras.
“Quise venir a saludarlos, a tener un contacto directo y agradecerles lo que hacen todos los días por la ciudad, que está cada día más linda”, expresó Daniele, quien se reencontró con compañeros de trabajo y con un ámbito que lo tuvo dos años como director y más de 7 como empleado en el antiguo corralón municipal. Reiteró su reconocimiento “por todo el trabajo que realizan en una Ushuaia a la que el intendente Vuoto le ha dado un impulso muy importante en todo, desde la belleza de las plazas, los parques, las calles, los circuitos, los paseos, las nuevas urbanizaciones, estar dispuesto a hacerse cargo y ponerse el delantal de ministro de Salud de la ciudad para atender el tema de la pandemia”.
Daniele expresó “orgullo” por la gestión y, en un mano a mano con los trabajadores de Servicios Públicos, detalló los alcances del aumento salarial del 30%, totalmente remunerativo y la apertura de la mesa de trabajo para avanzar en un cronograma paulatino de ingresos a planta y mejoras en las situaciones de revista.
“Se trata de una escala salarial limpia porque todo es remunerativo, todo va a la jubilación, todo lleva aporte, descuento, es una escala salarial como tiene que ser”, le dijo al personal reunido.
“A veces algunos hacen trampitas, ponen ítems que no son remunerativos, pero aquí el empleado municipal puede estar tranquilo porque el mejor custodio de su salario es el intendente que toma estas decisiones y genera escalas limpias”, concluyó.
